tori

事業継承

面白おかしく後継を楽しんでください。

世の中「後継者難」と言われ、技術がある企業も事業継承で悩む企業がたくさんあります。お陰様で弊社も後継者が会社に入社した時には正直ホッとしました。取引銀行などに聞くとやはり後継者が会社にいるか否かで会社に対する評価は異なり、融資先への指針にな...
MUD(メディア・ユニバーサル・デザイン)

価値を伝える手段として取得してみませんか

メディアユニバーサルデザインの検定が名古屋で来月あります。情報のバリアフリーという言葉をご存知でしょうか。今は10年前の情報量の20000倍と言われています。溢れるほどの情報がシャワーのように降ってきても、肝心の情報が伝わらないことも多くな...
社長の仕事

センスがないから計画書を作ってます。

経営計画なんて立てない。という経営者がいます。僕のお師匠さんとなる経営者もそのお一人。自身の感覚で経営をされています。そしてちゃんと業績を伸ばしてみえます。一方、僕がこの会社に戻ってまず始めたのは経営計画のセミナーにいくつも通ったことです。...
社長の仕事

右腕ではなく社員の代表者を作る

地元中日ドラゴンズは与田監督になってまずまずスタートを切ったものの、このところ連敗続き。ここ数年強いドラゴンズを見ることができません。チームが上昇中は選手の手柄。連敗が続くと監督の責任。スポーツの世界では勝ち負けが明確ですが、これは経営の世...
社長の仕事

分かってくれないなら分かってくれるようにする

I弊社は社員に外部研修の機会を作っていることは、このブログでも何度となく書いています。これは他流試合だと自分の師匠は言っています。会社という狭い世界の中でいたらどうしても見識が狭くなります。ましてやその会社の中である程度の実績を残していると...
社長の仕事

明るい未来があるからやる

経営計画を策定する時期の今。日頃から課題なっていることをいよいよ時期の計画に落とし込み、それを実践する時が来ています。具体的な詳細はここでは述べませんが、マルワでは長年課題になっている事があります。それをいよいよ来期は具体的に動くことにしま...
社長の仕事

バックキャスティングで経営計画を作る

経営計画を作成している真っ最中という事は先日もブログに書きました。で、その中でSDGsを意識して2030年ならあるべき姿を想定して作っていると書いたんですが、これが意外に苦労をしています。マルワの場合は、毎年ISOの運用によって内部監査をし...
伝える

長い年月を経て再び伝える場がある

先生をやってみえたのですね :-D オフィシャルではない僕のこの四つ折り名刺の肩書きには「元学校の先生」と書かれてあります。父親の会社をどうしても継ぎたくなくて進んだ教職。しかしながら結果後継者となり、今に至るわけですが、この歳になって多く...
日記

アナログの見える化は我々だけができる大切な発信

教え子が保育園を開園し、そこの評議員を頼まれたこともあり、先日理事会にお邪魔してきました。お披露目の時には新築のにおいがした園内も子供達が走り回りすっかり馴染んでいる印象でした。春日井市のマ・メール保育園↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓...
事業継承

社長の働き方改革へ

最近やたらと忙しくなってきました。毎日のように外部からのお客様が来社されますし、気がつくと毎晩のように会があります。カレンダーを見ると見事に予定がはまり先日はとうとうブッキングをしてしまったり、お客様に伺う時間を間違えてしまう始末 :-( ...