事業継承 だから何となくおかしいと感じた自身の感覚を大事にしたい
No.5631一昨日は所属している異業種交流会の新年賀詞交換会があったW会を卒業した者が入会資格のあるこの会１７年前に卒業した自身は上の方の年齢になってしまったそれでも久しぶりにお会いする人もいて楽しい時間だったさて縁のある友人の会社が破産...
事業継承
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事業継承 社内の風通し同様に事業継承もそれ以上に風通しが大事だ
Vol.5624先日三代目になる方のお話を聞く機会があった若い頃から会社を切り盛りされ現在４０代後半父親である現社長は元気だというなるべく良い時に渡したいという親心はあるもののなかなか思い切って事業継承ができないそうださすがにそろそろ変わら...
事業継承 出過ぎず、出さな過ぎず、この匙加減が自身の今年のミッションだ
今日は成人の日日経新聞では定番のお祝いのサントリーの広告わかれみちと題して三谷幸喜さんのメッセージだどちらを取るか、険しい道か、なだらかな道か険しい道なら達成感もあり、ダメでも諦めがつくそんな内容だが、若者へのメッセージとしては深い４７年前...
ＳＤＧｓ 社長交代の今だからこそ、社員に伝えた会社の歴史と創業者の思い
社長！ 以前この会社の成り立ちと歴史を冊子にして伝えたことがありますよねあれを再度されてはいかがでしょうか？昨年の夏にお嫁さんの会社の手伝いで退社した弊社の社員から言われたことだ「私の羅針盤」今から18年前に国際後継者フォーラムの二条ゼミを...
事業継承 新社長はブログを続けるのか？ 20年続いた“社長日記”は如何に
さてブログネタは続くこのブログ2005年9月26日からスタートしている。この日は愛知万博が終わった翌日なのだなぜこの日にスタートしたのかはよく覚えていないが以来土日以外は全て書いていたここ6年間は365日休みなく書いているお陰様で最近は社員...
事業継承 社長を終えても仕事は続く 会長になって気づいてしまった断捨離
社長から会長という肩書きが変わっただけで長くお疲れ様でしたと、温かいメッセージをいただける大きな会社や多角化をしている会社であれば本業を引退してもグループ企業に移籍ということもあるしかしマルワは別会社にHIME企画があるもののすでにこちらの...
事業継承 「会社が××すると言われる三代目」に向けた、私なりの答え
お祝いのお花をたくさんいただき誠にありがとうございます。華やかな玄関ですお気遣いありがとうございますさて昨日に引き続き交代ネタ新年号のニュースペーパーの社員からの取材でこんな質問があった巷では「先代の苦労を知らない三代目で会社が××…」と言...
事業継承 マルワの新社長誕生へ 社長という“景色”を次世代に託し新たにスタート
関係者の方にはご報告をしていますがこの度株式会社マルワの代表取締役社長を退任することとなりましたこの場をお借りしてこれまで支えていただいたお取引先協力会社や仕入れ業者の皆様そして社員のみなさまに改めてお礼を申し上げます。父親と母親が二人で立...
日 記 病気の話が増えた仲間たちと、挑戦を続ける後輩たち。そこから見えた未来
運転の最中に意識がなくなり救急車に運ばれた会長に退いたもののこのところ自身が認知症かと思うことが増えたせっかく楽しみにしていた会食にも関わらず心臓の手術となり急遽欠席となったかつて異業種交流会で一緒に汗をかいた仲間との話である51才で卒業し...
ＳＤＧｓ アトツギに託す覚悟と継がない選択の尊重 事業承継の形も以前と違い大きく変化
先日の東京出張の際に突然こんなメッセージをもらった確かに恵比寿にいるし、ターコイズ色のカバンも持っているとはいえSNSでそこまでの発信をしているわけではないそうしたらこんなメッセージだった彼はかつての研修仲間のご子息13年前、台湾で先方の若...