中小企業のブランディング

ブランディング

町工場のイメージを覆す!見学で伝える企業の魅力と可能性

社名を知らないのはないのと同じだったら現場を見てもらえばいい自燃社員づくりに邁進する印刷会社の後継社長の今日のメッセージ来て見て知って町工場という見出しで始まる新聞記事「薄暗い」「気難しい職人がいそう」という印象が強い町工場のイメージ発信力...
MUD(メディア・ユニバーサル・デザイン)

すぐに成果を求めない!続けることが関心を生む情報発信術

簡単なこと、誰でもできること、でもお客さんが知らないと思うことそれを日々発信することだ自燃社員づくりに邁進する印刷会社の後継社長の今日のメッセージ沖縄県印刷工業組合でのメディアユニバーサルデザインの講義には70名近くの参加者があった2時間と...
ブランディング

大阪の印刷展示会へ!出展企業の挑戦と発信力に学ぶ

自社の存在を知ってもらうために各社汗をかいている何もないんだよねぇ…。と思っているのは自身だけ。会社の常識は世間の非常識と思ってみてみると道は開ける印刷会社の後継社長として自身が実践してきたことを地道に発信今日は大阪向けに出張。印刷関連の商...
ブランディング

自社には何も特徴がない、見せるものがない。 そう思っているのは自社だけ

見てもらうことは伝えるだけでなく学びにつながる印刷会社の後継社長として自身が実践してきたことを地道に発信先日は横浜の大川印刷さんがなんとスタッフの方5名と共に来社目的は弊社の現場をスタッフの方に見せたいという大川社長の希望2時ほどの滞在予定...
伝える

月間2万PV(page view)を叩き出せる理由とは

写真は最新号のニュースペーパー108号明確な目的と成果をがあるから続けられることここにいますよ!!!我々のような中小企業は手を上げないと印刷会社の後継社長として自身が実践してきたことを地道に発信マルワに入社したのは今から36年前当時のマルワ...
SDGs

自社の強みという引き出しを発信してお客様の未来を創る

いくら強みだと声高に言っても知らなければ、伝わっていなければ「ないのと同じ」印刷会社の後継社長として自身が実践してきたことを地道に発信新3Kという言葉を先日聞いた。従来の3Kはきつい 汚い 危険新3Kは帰れない 厳しい 給料が安い主に事務職...
伝える

面倒を継続することが企業の独自化、差別化、ブランディング

大人の会社見学マルワがお届けするお役立ちマガジンPrintalkの今回の特集です。maruwanet.co.jp/wp_maruwa/wp-content/uploads/2025/01/Printalk_108.pdfこのPrintalk...
みらい創造

需要がそこにあるのではない。我々がそこに需要を作り出すのだ by本田宗一郎

自動車メーカーのスズキ修相談役が亡くなりました。軽自動車アルトで世界のスズキに育てた方。初代アルトは1979年学生時代に登場し車をグッと身近なものにしました。中小企業の親父と自ら称し、販売店さんにも人気のあった鈴木相談役。スズキを世界ブラン...
マーケティング

厳しくなる競争の中で、社長がすべきはアイデアとアクション

大手エステサロンの倒産で、会費が返ってこないかもという事態そんなニュース報道が先日ありました。いつの時代もこうした被害があるのはなんともやりきれません。大手サロンの経営が厳しいのは過剰な競争環境にあると言います。:-( サービス内容に違いが...
伝える

社員と共に作る地道な発信が生む差別化

先日業界関係の仕入れの営業の方とお話をする機会がありました。主に印刷会社がお客様ですので、当然業界のことはよくご存知我々がお客ではあるものの、一方で向こうは納品先の業況が分かってしまうというなんとも微妙な間柄です。最近の資材の発注状況から業...